오늘은 급여에서 자동으로 공제되는 대한민국 직장인의 4대 의무보험요율인 질병, 장애, 노령, 실업, 실직, 사망 등을 알아보겠습니다. 4대보험 요율 월급에서 4대보험이 공제되는 것을 보면 역겹고 아깝다는 생각이 들 수 있습니다. 내 월급이 얼마나 공제되었는지 봅시다. 건강보험의 경우 전체 보험료는 27만원으로 근로자가 13만5000원, 사업주가 13만5000원을 부담한다. 건강보험료는 209,700원이며 근로자가 104,850원, 사업주가 104,850원을 부담합니다. 이게 25,720원인데 직원이 12,860원, 고용주가 12,860원을 내는데 적은 금액은 아니지만 사회보장보험이 적용되니까 아쉬워하지 마세요. 2022년 4대보험 보험료를 알아보겠습니다. 국민연금, 건강보험, 장기요양보험, 고용보험은 보험료만 다를 뿐 근로자와 사업주가 내는 금액은 같다. 업무상 재해로 보험금을 받을 수 있는 산재보험도 있는데, 이 보험은 피고용인이 부담하지 않으며 사업주가 전액 부담하기 때문에 업종에 따라 보험료가 다릅니다. 국민연금 직원은 월급여 9%의 4.5%를 각각 4.5%, 직장의료보험은 3.495%를 부담한다. 장기요양보험 12.27% 근로자의 부담 장기요양보험은 낯설지만 노인병으로 혼자 살기 어려운 분들을 위해 재택 및 돌봄 서비스를 제공하는 제도입니다. 질병 고용보험 0.8% 근로자가 부담하는 고용보험은 안정적인 고용을 지원하는 제도입니다. 아래 표를 참고하세요 전문능력개발에 따라 주요 사업요율이 인상됩니다 시 험보험요율 산재보험 근로자 부담은 없습니다 오늘은 2022년 급여가 공제되는 직장인 4대보험 요율을 확인했습니다 ,계산기를 이용해서 어느 정도 계산을 해보니 보험료가 해마다 오르고 있는데, 급여를 제외한 모든 것이 비교적 넓은 범위에서 오르는 것을 체감하고 있습니다. 많은 분들이 건강보험료와 장기요양보험료 인상에 대해 이해를 못하시는 분들이 많으실텐데요 보험료만 내고 있습니다 장기요양보험에 대해 더 알고 싶으시면 포스팅을 읽어보세요 노인장기요양보험제도와 신청방법을 모르시면 헷갈리실 거에요 Foggy! ! ! 오늘 발표되는 고령자 개호보험제도와 신청은 모두가 알아야 할 사항입니다. blog.naver.com 구급대원 면허로 얼마나 많은 홈케어 혜택을 받을 수 있나요?blog.naver.com 4대 월보험료계산기 적용 https://www.youtube.com/watch?v=evxAV0PLrTg&pp=ygVAMjAyMuuFhCA064yA67O07ZeYIOyalOycqCDqs4TsgrDquLDroZwg7KCV7ZmV7ZWY6rKMIOyVjOyVhOu0kOyalA%3D%3D